欢迎光临职业人才评价中心网站
主页 > 他山之石 > 浙江台州:发布技术工人职业发展通道指引
浙江台州:发布技术工人职业发展通道指引
发布日期:2022-05-10 10:03 信息来源:中国组织人事报 浏览量: 字体: 分享到:
0
  为破解技术工人职业成长难题,近日,浙江省台州市人社局出台《台州市技术工人职业发展通道设置指引》,进一步健全技术工人培养、使用、评价、激励制度。引导企业横向按工作性质、内容等划分岗位序列,纵向按技术技能、工作业绩等划分层级,构建科学合理的技术工人职业发展通道。
 
  鼓励企业设置特级技师、首席技师等岗位等级,最高等级可与企业中高层正职相当;在薪酬福利、职级晋升、评优评奖等方面,技术工人与相应层级的管理类、专技类员工享受同等待遇,提升技术工人的职业地位。
 
  鼓励企业根据不同岗位的复杂程度和技术工人职业发展规律,设计全职业周期的成长发展通道和差别化成长通道,搭建技术工人职业成长“立交桥”。技术工人可选择在某一岗位序列专精发展,成长为某一领域的技能专家。
 
  针对技术工人职业发展动力和能力问题,引导企业建立技术工人工资增长机制,推动技能等级与薪酬待遇挂钩,构建基于技能等级评价标准的技能提升体系,持续推动“技能水平提升—成果贡献增多—职级薪级晋升—工资收入增加”的良性循环。(李宗伟)


地址:宁夏回族自治区银川市兴庆区凤凰南街491号

联系电话:0951-5111090 邮编:750001

网站备案:宁ICP备19000868号-1     版权所有©职业人才评价中心_宁夏技工教育和职业培训网 2013-2021